Memur Maaşlarına Yeni Düzenleme: Vekâlet Edene Ek Gösterge

Kamu kurumlarında ve yerel yönetimlerde şef, uzman veya benzeri kadrolarda bulunup üst unvanlara vekâleten atanan memurların maaş hesaplamalarında önemli bir hukuki netliğe varıldı. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü, büyükşehir belediye başkanlıklarına gönderdiği resmi yazıyla, gerekli şartları taşıyan personele vekâlet ettikleri kadronun ek gösterge ve aylık gösterge rakamları üzerinden vekâlet aylığı ödenmesi gerektiğini açıkladı. Karar, özellikle alt kadrodan üst yönetici kadrolarına vekâlet eden personelin özlük haklarında belirgin bir iyileşme sağlıyor.

657 Sayılı Kanun Uyarınca Şartları Taşıyana Hak Tanındı

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 43/B, 86 ve 175'inci maddelerine dayandırılan kararda; bir göreve vekâleten atanan memurun, asilde aranan şartları taşıması halinde vekâlet aylığı alma hakkına sahip olduğu vurgulandı. Kurum içinden veya dışından yapılan atamalarda, vekil olarak görevlendirilen personelin vekâlet ettiği kadro derecesinin ilk kademesine ait aylık gösterge ile ek gösterge toplamının üçte biri (1/3) oranında ödeme alabileceği hükme bağlandı.

Bakanlık mütalaasında yer alan örnek hesaplamaya göre; 2/3 kazanılmış hak aylık derecesinde şef kadrosunda bulunup 1'inci dereceli şube müdürü kadrosuna vekâlet eden ve gerekli şartları sağlayan bir personele, 2026 yılının ikinci yarısı (1 Temmuz - 31 Aralık 2026 dönemi) için uygulanan 1,575512 aylık katsayısı üzerinden yapılan hesaplamayla brüt 2.583,84 TL tutarında vekâlet aylığı ödenmesi öngörülüyor.

Kurum Listesi, Unvanlar ve Görev Koşulları

Söz konusu resmi düzenleme ve görüş yazısı kapsamında yer alan kurum ve unvan detayları şu şekildedir:

İlgili ve Sorumlu Kurum: Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Yerel Yönetimler Genel Müdürlüğü düzenlemeyi yönlendiren makam olup; uygulama, Türkiye genelindeki Büyükşehir Belediye Başkanlıkları ve bağlı ilçe belediyeleri bünyesinde görev yapan personeli kapsamaktadır.

Kapsamdaki Unvanlar ve Kadrolar: Düzenleme doğrudan Şef, Şube Müdürü, Sağlık Grup Başkanı, Baştabip, Baştabip Yardımcısı ve Köy/Kasaba İmamı kadroları ile diğer tüm 1, 2, 3 ve 4'üncü dereceli Genel İdare Hizmetleri Sınıfı vekâleten atama yapılan kadrolarını içermektedir.

Ödemeden Yararlanma Koşulları: Vekâleten atanan personelin ek gösterge ve vekâlet aylığı farkından yararlanabilmesi için vekâlet edilen kadronun asil şartlarını (eğitim, hizmet süresi, kariyer kriterleri) taşıması, görevin boş veya geçici ayrılma nedeniyle vekâleten yürütülmesi gerekmektedir.

Yapılan bu resmi bilgilendirme ile birlikte kamu kurumlarında ve belediyelerde vekâleten şube müdürlüğü veya üst görevleri yürüten memurların ek gösterge hak edişlerindeki tereddütler giderilmiş oldu.